Адрес: | Московское ш., 7 |
Режим работы: | ежедневно, 9:00–23:00 |
Услуги: | Wi-Fi |
Телефон: | +7 (812) 244-58-10 +7 (812) 244-58-11 |
Сайт: | http://www.torgdvor.ru/ |
Торговый Двор: отзывы, адрес, телефон, время работы. Мы собрали самую полную и подробную информацию о компании Торговый Двор
Адрес: | Московское ш., 7 |
Режим работы: | ежедневно, 9:00–23:00 |
Услуги: | Wi-Fi |
Телефон: | +7 (812) 244-58-10 +7 (812) 244-58-11 |
Сайт: | http://www.torgdvor.ru/ |
Торговый Двор на карте города Санкт-Петербург
Для улучшения работы нашего сайта, пожалуйста, оставьте свой отзыв. Этим Вы поможете другим пользователям нашего сайта
Хочу написать этот отзыв о Торговом Дворе как о работодателе. Это Акционерное общество имеет три ТК по адресам: пр. Науки, дом 21, корпус 1, пр. Пятилеток, дом 2, Московское шоссе, д.7. К сожалению, в нашу семью пришла беда - у мамы диагностировали рак 4 стадии, из-за препаратов для его лечения появились проблемы с сердцем. кто был на моем месте, тому не надо объяснять, как мне тяжело, как я устала. Мне некому помочь, мы живем вдвоем с мамой. И к несчастью, я была сотрудником АО "Торговый Двор". Не буду жаловаться на полное отсутствие помощи от работодателя, не обязаны. Но меня категорически не хотели отпускать, когда маму надо было сопровождать к врачу. пожилой больной человек не сумеет сам договориться о лечении, дать взятку, решить вопрос где и как можно сэкономить, найти в бесчисленных коридорах больниц нужный кабинет и врача. Думаю, все знают, какая и сколько стоит медицина в нашей стране. Я не претендовала даже на оплачиваемые пропуски работы, хотя по закону могла взять больничный по уходу с оплатой 60%, я договаривалась о дне в счет очередного отпуска, об отпуске за свой счет, об отработке пропущенного времени в выходной или после работы, но все тщетно. когда число дней в счет очередного отпуска достигло 5 за полгода, мне гендиректор Чумарин Э. Ю. сказал с применением мата и хлопанием рукой по столу, чтобы я наняла матери сиделку, так как он без меня не может обойтись даже несколько часов. А в отпуск я пойду по графику. Не важно, что мама просто может не дожить без лечения до моего отпуска по графику. Учитывая мою зарплату в 40 тыс., мне выгодней самой быть сиделкой, и я не представляю, как сиделка будет вместо меня разговаривать с врачами. Через несколько дней директор подтвердил, что я останусь только если будет положительная динамика, такой цинизм, жуть. Мне пришлось уйти. Спустя несколько месяцев я узнала, что на мое место никого не взяли, вот так он не мог обойтись без меня несколько часов, а совсем без меня вполне обходится. Это было сокращение и чтобы не выплачивать мне положенного по ТК, директор и организовал этот скандал. Ноги моей не будет в этих комплексах, и хочу верить то вы меня поддержите!